为进一步提高医务人员的医疗法律风险意识，正确应对和防范临床工作中面临的医疗纠纷问题，提升患者就医体验。7月11日下午，蚌埠市康复医院（市四院）组织开展法律知识培训会，本次会议邀请了安徽南山松律师事务所的洪明明律师现场讲授。培训会由院党总支副书记、院长施彪主持，院领导班子成员以及全院近300名职工参会。

会上，我院党总支副书记、院长施彪进行致辞，施彪院长强调，一是全院职工要以此次培训为契机，从自身做起，不断加强对相关法律法规的学习，强化依法执业、依法管理和依法办事的意识；二是要依法防范化解医患矛盾纠纷，维护自身和患者的合法权益，保持和谐的医患关系；三是要针对目前医院管理制度上存在的短板弱项，依法依规进行完善，确保医院的各项管理措施合法合规。

讲座开始，洪明明律师结合我院实际，详细解读了关于采购方面的法律知识，随后，从当前医疗纠纷的特点、医疗纠纷处理法律梳理及分工、医疗纠纷防范策略等方面，详细讲解医疗纠纷的预防及处理。

紧接着，洪明明律师为我们仔细讲解了劳动法和社会保险的相关法律知识，同时还结合其他医院的案例，解读了医护人员违规违纪法律分析，让医务人员对有效开展合理医疗行为的重要性有了更深的认识，对在法律法规下如何做好医疗工作有了进一步的了解。

培训后开展讨论交流环节，各参训人员就自身工作中碰到的法律问题向洪律师进行现场咨询与提问。如财务科李蓉提问的劳务派遣人员辞职对接问题，医务科朱守洋提问的在院外发现急救状况，医护人员的伦理责任问题以及工伤认定问题，同时，洪律师也针对问题进行一一解读。

会后，施彪院长进行总结，一是注重制度建设，建立健全医院规章制度；二是强化问题导向，结合巡察巡视，提高政治站位，明确自身责任，规范诊疗行为。

此次培训不仅强化了全体医务人员的医疗安全意识，而且学会切实维护医患双方和谐的医患关系，对提高医院医疗服务质量、依法执业、构建和谐医院、平安医院起到了积极的推动作用。